博士后招聘

一、导师介绍

丁新华，威廉希尔中文网站平台植物保护学院副院长、教授、博士生导师，首批国家神农青年英才、山东省泰山学者特聘专家、山东省泰山产业领军人才，山东省杰出青年基金获得者。任中国植物病理学会第十三届青年委员会副主任，山东省青年科学家协会监事长、山东省青年创新人才协会现代高效农业专业委员会秘书长、山东遗传学会理事、山东病理学会理事。主要从事植物与微生物互作，植物免疫的理论研究和实践探索，致力于病害绿色防控和智慧生态农业发展。相关研究成果在Nature Genetics、Plant Cell、Molecular Plant等国际主流学术刊物上发表论文100余篇，SCI论文被引用2800余次；获国家授权发明专利35项，国际专利1项；主（参）编专著教材7部，主持有国家重点研发计划子课题、国家自然科学基金和山东省重大基础研究等多项重点课题。

二、招聘岗位、要求及待遇

（一）招聘岗位

博士后（5-6名）。

（二）研究方向

招聘研究方向包括但不限于：植物免疫（抗病性）分子机理及其应用、植物与微生物互作及其次生代谢物质研究等。

（三）应聘条件

1. 拥护中国共产党的领导，科研兴趣浓厚，身心健康，有高度的责任心和强烈的事业心，敢于创新，具有团队协作精神；

2. 已获得或即将获得植物保护学相关专业博士学位（具有植物免疫、遗传学工作经验者优先考虑），且获得博士学位一般不超过3年，年龄原则上不超过35周岁，应届博士毕业生须已满足博士学位论文答辩的基本要求；

3. 以第一作者身份在国际主流学术刊物发表过高水平的SCI论文者优先；

4. 有较强的中英文写作能力，能熟练阅读专业文献，追踪学科发展前沿。

（四）岗位要求

1. 协助课题组长开展相关课题研究；

2. 独立承担相关课题；

3. 协助课题组长进行项目和实验室管理。

（五）岗位待遇

1. 博士后实行年薪制。特别资助博士后的年薪35万元（税前，下同），重点资助博士后年薪25万元，普通博士后年薪18万元。入选“博士后创新人才支持计划” “博士后国际交流引进项目” “山东省博士后创新人才支持计划”等国家和省部级博士后专项经费资助者，全额享受叠加政策，最高年薪可达70万元。（详见https://mp.weixin.qq.com/s/NBAcPhyTpC_qv3iX3W9jVA）

2. 学校现有附属小学和幼教，能够为人事关系转入威廉希尔官网的博士后提供优质的基础教育服务。

3. 博士后在站期间按在职教师同等标准缴纳社会保险和住房公积金，与在职教师享有同等的福利待遇、图书及科研资源。

4. 学校实施国际学术交流项目,支持在站博士后参加国际高水平学术活动。

三、申请程序

申请者请将详细个人简历（包括出生年月、半年内免冠近照、从本科起学习及工作经历、科研成果、实验技能和联系方式）及其他可以证明本人能力和学术水平的相关资料发送至：xhding@sdau.edu.cn或yangli1988@sdau.edu.cn (邮件标题请注明“博士后应聘+姓名”)。