博士后招聘

一、兽医普通病教研室团队

本团队现有专职教师4人，其中博士生导师1人、硕士研究生导师3人。团队长期致力于临床微生物学、重金属中毒机制、动物营养代谢病与中毒病、小动物疾病学、中兽药新产品开发与应用等研究工作，先后主持承担国家自然科学基金、山东省自然科学基金、山东省重点研发计划科技攻关项目、“十三五”重点研发计划项目和农业部行业专项子课题、归国留学基金项目、中国博士后科学基金特别资助和面上项目、山东省重大科技创新工程项目子课题、教育部新教师类基金、山东省博士后创新项目专项基金等项目30余项，授权国家发明专利17余项，在国内外重要刊物上发表科研论文260余篇，其中SCI收录150余篇。

团队学术骨干：刘建柱，男，教授，博士生导师。中共威廉希尔中文网站平台动物科技学院党委委员，教授委员会委员，中华人民共和国执业兽医师出题审题专家、中国兽药典委员会委员（六届、七届）、全国专业标准化技术委员会委员、全国畜禽质量标准创新中心专家、山东省优秀本硕博学位论文指导教师。曾任动物科技学院临床兽医学系系主任，威廉希尔中文网站平台动物保健医院院长。先后主持国家自然基金，山东省自然基金，“十三五”重点研发计划项目、农业部行业专项子课题、归国留学基金项目、博士后特别资助等项目20余项。现已在《Journal of Hazardous Materials》、《Biosens Bioelectron》、《Emerging Microbes & Infections》、《Biomed Pharmacother》、《Chemosphere》、《Carbohydr Polym》、《Human & Experimental Toxicology》、《Vaccine》、《Veterinary Parasitol》、《Research in Veterinary science》等期刊杂志上发表研究性论文130余篇，其中SCI收录论文100余篇，最高影响因子14.538。授权国家发明专利11件；主编《动物临床诊断学》等国家级规划教材4部，主编《宠物医师临床急救手册》（执业兽医师培训教材）等科普图书24本。

二、招聘岗位

招聘动物医学相关学科博士后。

研究方向：临床微生物学、重金属中毒机制、中兽药新产品开发与应用等相关研究方向。

三、招聘条件

1.年龄原则上不超过35周岁，品学兼优，身体健康；

2.获得博士学位一般不超过3年，博士后在站工作期限一般为2-3年，申请进站的应届博士毕业生须已满足博士学位论文答辩的基本要求；

3.有较好的学术业绩和科研潜质，在国内外重要学术期刊上发表过高水平论文，或公开出版过学术著作。

四、报名方式

符合需求的博士人员按要求如实填写材料，依据具体研究方向联系响应的负责人，邮件主题为“姓名+专业方向”（如：张三+临床兽医学），邮件附件大小不得超过10M。

五、报名材料

以下所有材料请发送电子版进行报名，原件及复印件须在报到面试时提供：

个人简介（限1页，包括个人发表论著、承担项目、获得的成果、奖励等，以姓名+简介命名）；

证明材料（压缩成一个文件，以姓名+证明材料命名）。包括身份证、国家承认的学历和学位证书（海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、科研成果证明等。

六、资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

七、进站考核

由流动站进行学术评价并填写考核意见表。

八、办理进站

通过进站考核的人员，经学校研究同意后，签订《博士后工作协议书》，同时办理进站手续。

九、工资待遇及科研经费

（一）全职博士后：特别资助博士后的年薪35万元人民币（税前，下同），重点资助博士后的年薪25万元，普通博士后的年薪18万元。以上待遇可与国家、省级等人才项目叠加资助。

（二）学校鼓励博士后申报国家及省级博士后基金资助项目，并作为博士后考核的重要指标。

十、联系人及联系方式

联系人：刘建柱

邮箱：liujz@sdau.edu.cn